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In Memoriam
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A mensagem de final de ano do CEO da Huawei, Ren Zhengfei, poderá indiciar que a empresa se prepara para mudança na direcção executivaA empresa iniciou um sistema de direcção executiva rotativo, em que vários directores de topo vão desempenhar, à vez, o papel de CEO, o que é visto como preparação para a saída do actual responsável, que tem 67 anos.
A ideia é defendida, segundo a Reuters, por Ji Yongging, autor do livro «Huawei’s World», que afirma estar a empresa a «preparar uma mudança suave de poder entre os fundadores e a primeira de directores e a segunda geração».
Na mensagem de fim de ano, o CEO da Huawei, o mesmo considerou que «o sistema rotativo é melhor para o sucesso da empresa do que a dependência exclusiva de uma só pessoa».
Esta nova estrutura rotativa implica, no entanto, a disponibilidade de vários executivos de topo para desempenharem funções de direcção executiva durante seis meses. Entre estes executivos está o vice-presidente da empresa Guo Ping.
SOL