Reciclagem de oferta de emprego

Porto Editora procura adjunto da direcção de produção

O Grupo Porto Editora procura um adjunto da direcção de produção (m/f) para a Maia.
Para integrar a nossa Unidade Produtiva na Maia, reportando ao Director de Produção, a quem assiste, dando apoio ao Planeamento, Gestão da Produção e Manutenção, bem como na recolha, na análise de dados e no controlo de indicadores.

Pretende-se:
- Formação académica ao nível da Licenciatura em Engenharia (Mecânica, de Gestão Industrial, Química)
- Experiência profissional anterior (2/3 anos) nas áreas de Gestão da Produção, Gestão da Manutenção ou similar
- Prática de utilização de ferramentas informáticas
- Conhecimentos de Inglês
- Idade entre os 25/30 anos.

Proporciona-se:
- Integração em Grupo sólido e dinâmico, remuneração compatível e regalias sociais de bom nível.

Envie o seu C.V. indicando a Função e a Referência a que se candidata para:
EGOR - PORTO
Ref.: 32/0045/88014 - Email: **************:isso_se_faz:
Rua Gonçalo Cristóvão, Nº 111 - 4º Andar
4000-268 PORTO
Tel.: 223 402 800 - Fax: 223 402 801













Sem actividade a mais de 60 dias
Tópico Encerrado

Empresa procura gestor de CRM para sector automóvel

Uma empresa multinacional procura um gestor de CRM (m/f) do sector automóvel para a cidade de Lisboa.

A reportar à Direcção de Marketing, o profissional a admitir assumirá responsabilidades ao nível da realização de estudos de mercado, da aferição da satisfação dos Clientes, de iniciativas de marketing directo, da gestão da base de dados de Clientes e de acções de CRM em geral.

Pretende-se:
- Profissional com formação Superior em Marketing, Gestão ou Economia
- Experiência em função similar, idealmente desenvolvida no sector automóvel
- Possuir conhecimentos de línguas
- Hábitos de trabalho com suporte em novas tecnologias de informação
- Idade compreendida entre os 28 e os 35 anos.

Oferece-se:
- Oportunidade de integração em Empresa Multinacional em fase de expansão e condições de remuneração compatíveis com a experiência demonstrada.


Envie o seu C.V. indicando a Função e a Referência a que se candidata para:

EGOR - LISBOA
Ref.: 09/2106/80008 - Email: ***************
Rua Castilho, Nº 75 - 6º Dto.
1250-068 LISBOA
Tel.: 213 896 300 - Fax: 213 896 301




Sem actividade a mais de 60 dias
Tópico Encerrado

Aprendiz para montagens de cozinhas

Empresa jovem e dinâmica da zona centro, necessita de aprendiz para montagens de cozinhas.
Preferência com carta de condução e residente na zona de Ourém.
Para mais informações é favor de contactar telf. 243 333 180











Sem actividade a mais de 60 dias
Tópico Encerrado

n.xavier disse:

Empresa jovem e dinâmica da zona centro, necessita de aprendiz para montagens de cozinhas.
Preferência com carta de condução e residente na zona de Ourém.

Clique para expandir...

Já agora, convinha por aqui mais informação sobre esta oferta, por Exp.º morada/contacto para os possíveis interessados :espi28:



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Piloto ACP e BFGoodrich

ACP e BFGoodrich procuram piloto para o Vodafone Rally de Portugal

"BFGoodrich Drivers Team" é um projecto desenvolvido pela BFGoodrich e Kronos Racing para o campeonato IRC (Intercontinental Rally Challenge) que em Portugal conta com o apoio do ACP.

O vencedor participará no Vodafone Rally de Portugal 2008 num Peugeot 207 Super 2000 Kronos e terá toda a assistência técnica e profissional adequada. O carro e o piloto serão preparados pela Kronos, a mesma equipa belga que permitiu a Sebastian Loeb ser campeão mundial em 2006.

O campeonato IRC tem 10 provas em 2008 e cinco (Portugal, Bélgica, Espanha, República Checa e Rússia) foram escolhidas para participar neste programa.

O Vodafone Rally de Portugal vai realizar-se entre 8 e 10 de Maio no Alentejo e Algarve.

Requisitos:

Ter tido licença desportiva da FPAK num dos últimos 3 anos (2005, 2006 ou 2007)

Nacionalidade portuguesa

Enviar curriculum desportivo

Regulamento:

As candidaturas deverão ser enviadas até 31 de Março para o mail dci@acp.pt

No mail tem que constar: contactos, currículo desportivo e fotocópia da licença desportiva (ou indicação do número e ano desta)

O ACP e a BFGoodrich seleccionam três candidatos finalistas.

Um júri constituído por representante do ACP, da BFGoodrich e 15 jornalistas escolherão, por voto secreto, o vencedor entre os 3 finalistas.















Sem actividade a mais de 60 dias
Tópico Encerrado

Adepto Profissional

Fernando Alonso procura um adepto profissional para o acompanhar durante o Mundial de Fórmula 1.

O piloto oferece 3 mil euros por mês, viagens, alojamento e alimentação a uma pessoa que o ligue aos fãs.

http://www.aficionadoprofesional.com/

:6_15_221:



Sem actividade há mais de 60 dias
Tópico Encerrado

Agência Espacial Europeia vai recrutar quatro astronautas

A Agência Espacial Europeia (ESA) lançou ontem uma campanha para recrutar quatro astronautas que poderão integrar missões tripuladas à Estação Espacial Internacional (ISS). Os jovens portugueses podem agarrar esta oportunidade. A campanha vai ser feita na Internet e em vários eventos promocionais nos 17 países membros da ESA. As candidaturas estão abertas a partir de 19 de Maio.

A ESA procura jovens com estudos científicos, médicos ou de pilotagem, que tenham pelo menos três anos de experiência profissional e com curiosidade pelo mundo espacial. "Não procuramos super-homens, mas pessoas sãs e com um perfil psicológico muito determinado, com capacidade de adaptação, abertas e que gostem de trabalhar em equipa", explica Jean Coisne, do gabinete de comunicação do Centro Europeu de Astronautas da ESA.

O processo de selecção é rigoroso, os jovens têm que apresentar na candidatura uma certificação médica idêntica à dos pilotos de aviação comercial. Depois, irão passar por testes de aptidão profissional e psicológica, exames às capacidades cognitivas, testes clínicos feitos por peritos em medicina aeronáutica, entre outros. Só no final deste processo é que poderão ser considerado membros “em potencial” do ESA. Por fim, serão submetidos à comissão de exames das candidaturas.

Para o ano que vem, o centro de formação da ESA, em Colónia, irá transformar estes candidatos em verdadeiros astronautas que se juntarão aos oito que actualmente integram o Corpo de Astronautas da ESA. "Muito me apraz que no princípio de 2009 um novo grupo de homens e mulheres aceda ao Corpo de Astronautas Europeu para empreender missões à ISS e mais além", disse Daniel Sacotte, director de Voos Espaciais Tripulados, Microgravidade e Exploração da ESA.

A instalação do laboratório científico europeu Columbus na ISS e o êxito da primeira viagem do Veículo de Transporte Automatizado (ATV) Júlio Verne relançaram os trabalhos da ESA na estação orbital. "É necessária uma nova geração de exploradores para seguir os passos de Cristóvão Colombo e rumar em direcção a novos mundos", afirmou Sacotte.

Público



Sem actividade há mais de 60 dias
Tópico Encerrado

Engenheiros Angolanos

Engenheiros Angolanos
(Mecânica, Civil, Química, outras)

O nosso Cliente é uma multinacional Americana, líder na exploração
petrolífera em plataformas marítimas, que tem vindo a desenvolver uma
importante operação em Angola, onde dispõe de diversas plataformas. Com o
objectivo de reforçar a sua equipa de Engenheiros Angolanos, vão ser
admitidos vários colaboradores m/f).

A Função vai ser desenvolvida nas plataformas durante os primeiros dois
anos, em períodos de 4 semanas de permanência na plataforma, seguido de
períodos de formação ou de trabalho nos escritórios, nomeadamente em Luanda.
Após estes dois anos, os colaboradores passam a ter funções nos escritórios.

O Perfil que procuramos implica obrigatoriamente licenciatura ou bacharelato
em qualquer ramo da Engenharia (Civil, Mecânica, Química ou mesmo outras),
nacionalidade Angolana, fluência em Inglês (falado e escrito), disponibilidade para viver em Angola, trabalhar nas plataformas nos dois primeiros anos e assegurar deslocações.

Oportunidade IRRECUSÁVEL de integração num grupo multinacional muito sólido e prestigiado, com forte presença em Angola desde há vários anos, que lhe poderá oferecer contrapartidas financeiras e regalias extremamente
aliciantes.

A sua candidatura deverá ser enviada, indicando a Refª2095/06 para E- mail:
geral@primesearch.pt ou Centro Comercial Espaço Chiado. R. da Misericórdia,
12-20, Piso 2, Esc. 1 - 1200 - 273 Lisboa. O CV nela incluído deverá ser redigido em língua inglesa, na 3ª pessoa.

MASTER SELECTION, uma divisão da PRIME SEARCH
(A World Search Group Company)
www.worldsearchgroup.org

Centro Comercial Espaço Chiado,
Rua da Misericórdia, nº 12-20, Piso 2 - Escrit.1 1200 -273 Lisboa
Tel: 21 352 10 05
Fax: 21 342 33 43
Email: geral@primesearch.pt


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Tópico Encerrado

Engenheiro Técnico Civil

Empresa de fiscalização pretende contratar os serviços de Engenheiro Técnico
Civil para fiscalização de uma obra situada próximo de Ponte Sor.
A fiscalização é a tempo inteiro, prevê-se o seu início em 27-03-2006 e uma
duração de, cerca de, 4 meses.

Os interessados deverão enviar currículo para: ek@oniduo.pt

Para mais informações, contactar 919 92 93 93 a partir de 21.03.2006 entre
as 10:00 e 13:00.


Prazo de candidatura ultrapassado
Tópico Encerrado

Engenheiro

Empresa de construção civil e obras publicas, sediada no concelho de Gavião Distrito de Portalegre, precisa de engenheiro para integrar os seus quadros.

Contacto:
Florbela Monteiro - 241 638 380( Manhãs)



Sem actividade há mais de 60 dias
Tópico Encerrado

Empresa procura técnico-comercial

Empresa procura técnico-comercial: Norte de Lisboa.

Uma empresa no sector das madeiras procura um técnico-comercial (m/f) para Norte de Lisboa.Inserido no Departamento de Estruturas, terá como missão a dinamização e a organização da área comercial, a elaboração de orçamentos, o apoio técnico-comercial a Projectistas e Arquitectos e o acompanhamento da produção.

Pretyende-se:
- Licenciatura em Engenharia Civil, idealmente com especialização em Estruturas e experiência de 1 a 2 anos em projecto e construção de estruturas.
- Domínio de Autocad e Office,
- Domínio língua inglesa
- Preferencialmente, residência na zona a Norte de Lisboa.
- Idade até 30 anos.

Oferece-se: Excelente oportunidade de integração em Empresa sólida, que proporciona projecto de desenvolvimento pessoal e profissional.

Envie o seu C.V. indicando a Função e a Referência a que se candidata para:

EGOR - LISBOA
Ref.: 08/2698/80035 - Email: 80035@egor.pt
Rua Castilho, Nº 75 - 6º Dto.
1250-068 LISBOA
Tel.: 213 896 300 - Fax: 213 896 301

Agência Financeira


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Tópico Encerrado

Comercial

Data de publicação: 31/03/2008
Empresa: CGD
País: Portugal
Título: Recrutamento para a área comercial / Distrito de Portalegre (2008)
Sector: Banca / Finanças / Seguros
Função: Comercial
Tipo de contrato: Emprego - Full Time
Objectivo:--- --- ---
Detalhe da oferta:
Recebemos candidaturas para funções na área comercial (rede de agências) para o distrito de Portalegre.

Requisitos básicos:
- Frequência Universitária, preferencialmente em Gestão, Economia e áreas afins;
- Bons conhecimentos de informática na óptica do utilizador;
- Bons conhecimentos de inglês;
- Apetência pela área comercial.

Requisitos preferenciais:
- Experiência profissional;
- Conhecimentos teórico/práticos da actividade bancária.

CGD


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Tópico Encerrado

Comercial

Data de publicação: 26/03/2008
Empresa: CGD
País: Portugal
Título: Recrutamento para a Rede de Agências / Distrito de Torres Vedras (2008)
Sector: Banca / Finanças / Seguros
Função: Comercial
Tipo de contrato: Emprego - Full Time
Objectivo: --- --- ---
Detalhe da oferta:
Recebemos candidaturas para funções na área comercial (rede de agências) para o distrito de Torres Vedras.

Requisitos básicos:
- Frequência Universitária, preferencialmente em Gestão, Economia e áreas afins;
- Bons conhecimentos de informática na óptica do utilizador;
- Bons conhecimentos de inglês;
- Apetência pela área comercial;
- Idade até 26 anos.

Requisitos preferenciais:
- Experiência profissional;
- Conhecimentos teórico/práticos da actividade bancária.

CGD



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Tópico Encerrado

AGEL Grande Oportunidade de Negócio

A Agel é uma empresa recente em Portugal, onde está há menos de um ano e em todo o Mundo existe há uns dois anos e meio. Foi a empresa que mais cresceu no mundo em toda a historia de empresas do seu ramo. Por uma ou duas horas diárias do nosso precioso tempo,poderemos usufruir de um rendimento substancial (500$,1000$,2000$,etc...)e futuramente esse poderá vir a aumentar, dependendo da nossa entrega e compreensão dos metodos de trabalho. Para mais informações envie um email para @hotmail.com ou contacte +++++++++ Esta é uma oportunidade de negocio séria, com uma empresa credível e com uma enorme margem de progressão na carreira.:espi28:



Sem actividade há mais de 60 dias.
Tópico Encerrado.

Engenheiros

A SOPSEC, SA é empresa de prestação de serviços no ramo da engenharia civil, que pretende contratar para os seus quadros um engenheiro civil, electrotécnico e mecânico para a área da fiscalização de obras por todo o País.

Os interessados deverão enviar Carta de Motivação e CV para fiscalizacao@sopsec.pt



Sem actividade há mais de 60 dias
Tópico Encerrado

Procuras emprego?

GESP – Gabinete de Estágios e Saídas Profissionais




Nos próximos dias 14 e 15 de Maio, a Universidade de Aveiro promove a 8ª edição do Fórum 3E- emprego | empresas | empreendedorismo (a Feira de Emprego da UA). No pavilhão Aristides Hall estarão presentes, em Stand, 29 empresas/instituições.



Esta iniciativa tem-se revelado uma importante alavanca de promoção do contacto entre alunos e recém-licenciados da UA e as empresas e instituições presentes no mercado de trabalho.



A fórmula de sucesso mantém-se: no pavilhão Aristides Hall, estará o tradicional espaço expositivo onde as empresas e instituições participantes estarão presentes com um Stand. Neste espaço, promove-se o contacto directo entre os alunos e diplomados da UA e as empresas e instituições presentes. Os estudantes podem conhecer as entidades participantes e trocar os seus Curricula por oportunidades de emprego e estágios!



Paralelamente, vão poder assistir a apresentações das empresas e ficar a conhecer os seus programas, procedimentos, formas de recrutamento e quais as oportunidades que têm para oferecer.



Se és aluno ou recém-licenciado da UA não percas esta oportunidade! Prepara o teu Curriculum Vitae e vem visitar o Fórum 3e.



Horários das apresentações (pavilhão Aristides Hall):

- 14 de Maio (4ª feira)

10h00 ITSector

11h00 Grupo Bosch

12h00 Vodafone



15h00 GMS Consulting

16h00 Qimonda

17h00 Micro I/O



- 15 de Maio (5ª feira)

10h00 PricewaterhouseCoopers

11h00 GFI Portugal

12h00 AdQuam



14h30 Sonaecom

15h30 PT Inovação / Inova-Ria

16h30 Air Liquide



Horários do espaço expositivo:

- 14 de Maio: 10h00 às 19h30

- 15 de Maio: 10h00 às 17h30



Fica a par de tudo em http://www.ua.pt/forum3e/



Sendo um evento já passado, dou por Encerrado este Tópico.

BOLSA DE INVESTIGAÇÃO-engenharia química

ANÚNCIO DE BOLSA DE INVESTIGAÇÃO
Estão abertas candidaturas para um lugar de Bolseiro de Investigação Científica no âmbito do contrato de Prestação de Serviços estabelecido entre o CICECO e a MatCeramica SA.

A bolsa terá por finalidade estudar a possibilidade de isolamento/impermeabilização do frete de pratos com um polímero.

A bolsa terá a duração de 3 meses.

Os destinatários da bolsa são licenciados em Engenharia Química, com conhecimentos de processamento, propriedades e aplicações de materiais poliméricos.

Os objectivos a atingir pelo bolseiro serão os seguintes: proceder à caracterização da pasta sob o ponto de vista da morfologia e distribuição da porosidade; avaliar a influência da concentração e viscosidade do polímero na velocidade e extensão da impregnação do material cerâmico; e, definir as condições óptimas de isolamento do frete, tendo em conta o processo da MatCerâmica.

As componentes financeiras da bolsa são: 745,00 € mensais.

Os critérios de avaliação das candidaturas serão:
- classificação final obtida na Licenciatura em Engenharia Química.
- Experiência profissional e/ou científica em processamento e aplicação de materiais poliméricos;

O júri responsável pela selecção será constituído por: Prof. Doutor António Tomás da Fonseca (Universidade de Aveiro), Prof. Doutora Maria Margarida Almeida (Universidade de Aveiro), Prof. Doutor Pedro Quintanilha Mantas (Universidade de Aveiro)

Das candidaturas deverão constar os seguintes documentos:
- Curriculum Vitae detalhado, com contacto telefónico, correio electrónico e devidamente datado e assinado;
- Fotocópia do certificado de habilitações;
- Fotocópia do Bilhete de Identidade.

O prazo de recepção das candidaturas será de 30 de Abril de 2008 a 15 de Maio de 2008.

A atribuição de bolsa tem por base o Regulamento de Bolsas de Investigação Científica da Universidade de Aveiro – Despacho de 13 de Abril da Srª Reitora, publicado em Diário da República pelo Despacho n.º 9887/2005 (2ª série), de 3 de Maio e o Estatuto de Bolseiro de Investigação Científica, aprovado pelo Lei n.º 40/2004, de 18 de Agosto.

As candidaturas deverão ser dirigidas a: Doutora. Ana Daniel, Centro de Design e Tecnologia de Materiais (CDTM). Departamento de Cerâmica e Vidro da Universidade de Aveiro – Aveiro 3810-193.

O resultado do processo de selecção será divulgado através de notificação ao candidato.



Uma vez terminado o prazo de candidatura a esta bolsa, dou por Encerrado este Tópico.

Bolsa de Investigação - Biologia

Anúncio para atribuição deBolsa de Investigaçãono âmbito do projecto CL/UE-B&B2008-12

Encontra-se aberto concurso para atribuição de uma Bolsa de Investigação no âmbito do projecto “Valorização da Diversidade Biológica da Companhia das Lezírias”, designado por “CL/UE-B&B2008-12” financiado pela Companhia das Lezírias, S.A. no âmbito do compromisso “Business & Biodiversity” nas seguintes condições:

▪ Duração e Regime de Actividade: Duração de 6 meses, com início previsto para 14 de Junho de 2008, em regime de exclusividade, conforme regulamento de formação avançada de recursos humanos da FCT (http://www.fct.mctes.pt/pt/apoios/formacao/ambitoprojectos) e Regulamento de Bolsas de Investigação Científica da Universidade de Évora, Estatuto do Bolseiro de Investigação Científica e de acordo com a legislação e as normas em vigor.

A Bolsa poderá, eventualmente, ser prorrogada por períodos adicionais. A concessão da Bolsa de Investigação será realizada mediante a celebração de um contrato entre a Universidade de Évora e o bolseiro, nos termos do Regulamento de Bolsas de Investigação Científica da Universidade de Évora, Estatuto do Bolseiro de Investigação Científica e de acordo com a legislação e as normas em vigor.

▪ Objecto de ActividadeAs tarefas a desenvolver são as seguintes:
- Trabalhos de campo dirigidos ao estudo da biologia e ecologia da população de Coruja-das-torres Tyto alba do vale do Tejo;
- Tratamento e análise de dados;
- Coordenação de sessões de divulgação das actividades desenvolvidas;
- Apoio na elaboração de Relatórios e outros elementos documentais.
- Apoio à coordenação do projecto.

▪ Orientação Científica: Prof. Doutor João Eduardo Rabaça Local de Trabalho: LabOr – Laboratório de Ornitologia e vale do Tejo (em particular nos territórios da Companhia das Lezírias, S.A.).

Critérios de Avaliação: a selecção do bolseiro basear-se-á nos seguintes critérios:
1. Formação académica e experiência específica na área do projecto e em trabalho de campo com aves de rapina nocturnas especificamente Coruja-das-torres T. alba.
2. Experiência em prospecção e monitorização de ninhos de T. alba e em manipulação e anilhagem de juvenis não voadores (credencial válida).
3. Experiência em transectos nocturnos para detecção visual de indivíduos de T. alba.
4. Experiência em acção de divulgação científica, educação ambiental e produção de conteúdos.
5. Entrevista, se julgada necessária para avaliação dos candidatos.

▪ Formação Académica: Licenciatura ou Mestrado em Biologia

▪ Remuneração: De acordo com a tabela de valores das Bolsas de Investigação no país atribuídas pela FCT (http://www.fct.mctes.pt).

▪ Documentos de Candidatura: As candidaturas deverão ser enviadas por via postal ou e-mail, devidamente identificadas, acompanhadas de curriculum vitae do candidato, fotocópia do certificado de habilitações e duas cartas de recomendação, ao cuidado de: Prof. João E. RabaçaLabOr-Laboratório de Ornitologia Departamento de Biologia Universidade de Évora, Apartado 947002 – 554 Évora, e-mail: jrabaca@uevora.pt

▪ Selecção e Prazos: A selecção é feita com base no curriculum vitae dos candidatos, podendo eventualmente ser feita uma entrevista. Serão apenas admitidas candidaturas recebidas entre 28 de Abril e 09 Maio de de 2008. A selecção e a comunicação dos resultados aos candidatos serão feitas até 15 de Maio de 2008 e o início de funções será em 14 de Junho de 2008.

Nota: Segundo o artigo 19º do Regulamento de Bolsas de Investigação Científica da Universidade de Évora,“ cada bolseiro só pode receber uma única vez o mesmo tipo de bolsa”.


O prazo de candidatura para esta bolsa já terminou, dou como Encerrado este Tópico.

Técnicos de Informática para a banca

Técnicos de Informática para a banca




Sem actividade há mais de 60 dias.
Tópico Encerrado

A 8ª edição do Fórum 3e - Emprego-Empresas-

Fonte: @ua_online (jornal digital da Universiade de Aveiro)


Empreendedorismo da Universidade de Aveiro realiza-se já na próxima semana, nos dias 14 e 15 de Maio, a partir das 10h00, no pavilhão Aristides Hall. Esta é a maior edição das 7 que a UA já promoveu e, pela primeira vez, para além do espaço do pavilhão Aristides Hall que acolherá o tradicional espaço expositivo onde perto de 30 empresas/instituições estarão presentes com um Stand, os diplomados da UA e alunos universitários de todo o mundo podem visitar a feira e contactar as empresas presentes, expor as suas dúvidas e enviar o seu CV através do espaço virtual da UA no Second Life.



Atenta à elevada percentagem de desemprego que o País enfrenta, a UA oferece, mais uma vez, uma oportunidade única aos estudantes de contactarem de uma forma privilegiada com algumas das melhores empresas e instituições e de trocarem os seus currículos por oportunidades de emprego e estágios, podendo, ainda assistir a apresentações dessas empresas e ficar a conhecer os seus programas, procedimentos e formas de recrutamento.



A fórmula de sucesso mantém-se, apresentando, no entanto, algumas novidades. Esta é a maior edição das 7 que a UA já promoveu e, pela primeira vez, será estendida à ilha da UA no Second Life. Assim, para além do espaço do pavilhão Aristides Hall que acolherá o tradicional espaço expositivo onde perto de 30 empresas/instituições estarão presentes com um Stand, os diplomados da UA e alunos universitários de todo o mundo podem visitar a feira e contactar as empresas presentes, expor as suas dúvidas e enviar o seu CV através do espaço virtual da UA no Second Life.



A equipa second.ua Settlers, constituída 4 alunos finalistas da licenciatura em Novas Tecnologias da Comunicação da UA, vai assegurar a presença do fórum3E nesta plataforma, protagonizando mais uma acção pioneira neste ambiente virtual, com o objectivo de estabelecer uma ponte entre o real e o virtual e ultrapassar barreiras logísticas e geográficas. Parar participar na primeira feira virtual do emprego no Second Life, basta que os interessados se teleportem para a Ilha da UA seguindo o Slurl http://slurl.com/secondlife/Universidade de Aveiro/114/124/38.



Com as suas portas abertas a partir das 10h00, este ano, pela primeira vez, o Fórum 3e estende o seu horário até às 19h30, no dia 14 de Maio, para que também os trabalhadores-estudantes tenham a possibilidade de fazer uma visita. No dia 15 de Maio, o espaço encerra às 17h30.



Tal como aconteceu na edição anterior, o evento contará, para além das cerca de 30 empresas/instituições, com a presença de três unidades da UA: a Incubadora de Empresas, para dar resposta às pretensões dos alunos e diplomados que têm um espírito empreendedor e que querem criar o seu próprio emprego; o Gabinete de Relações Internacionais (GRI), para dar a conhecer programas e oportunidades de mobilidade internacional que, num mercado de trabalho cada vez mais competitivo e globalizante, é, cada vez mais, uma opção a ter em conta por parte dos estudantes universitários; e o Gabinete de Estágios e Saídas Profissionais (GESP) para dar informações sobre oportunidade de emprego e algumas «dicas» de aperfeiçoamento dos currículos antes de serem entregues às instituições presentes.



O programa completo da edição deste ano pode ser consultado em http://www.ua.pt/forum3e




Entidades presentes:
Academia APAMM
AdQuam
Air Liquide
APAMM Consultores de Gestão
Axa Portugal
Decisões e Soluções
Força Aérea Portuguesa
GFI Portugal
GMS Consulting
Grupo Bosh
IEFP
Inova-Ria
ITSector
Lactogal
Micro I/O
Multitempo
Norgarante
PT Inovação
PricewaterhouseCoopers
Qimonda
Santander Totta
Sonaecom
Tecnocom-Getronics
Vodafone
Wit-Software

Gabinete de Estágios e Saídas Profissionais da UAIncubadora de Empresas da UA
Gabinete de Relações Internacionais da UA


A informação já se encontra desactualizada, fica Encerrado este Tópico.