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Disney Procura Portugueses Para Trabalhar em Cruzeiro!

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A Disney está a recrutar portugueses para trabalharem num dos seus novos cruzeiros, na área da restauração. Os ordenados oscilam entre os 1170 e os 1500 euros. O anúncio do recrutamento foi colocado, esta semana, na página do IEFP. As entrevistas decorrem em Junho.

Em comunicado, a Disney afirma que procura pessoas entusiásticas e motivadas para trabalharem como empregados de mesa ou de bar. Os candidatos devem ter excelentes conhecimentos de inglês e também dominar o sector das bebidas (vinhos e cocktails).

O ordenado dos empregados de mesa é um pouco acima dos 1500 euros e o dos empregados de bar ronda os 1170 euros, embora a este valor se acrescente a contribuição das gorjetas. O contrato tem a duração de seis meses e a carga horária será à volta de 80 horas por semana, sendo que inclui folgas rotativas. As refeições e o alojamento são providenciados pela Disney.

Para concorrer é necessário enviar um currículo em inglês (com foto) para

cruise@internationalservices.fr.

A candidatura deve ser também enviada – em CC – para o email em

cocolocacaoexterna@iefp.pt.

As entrevistas vão decorrer a 19 e 20 de Junho, em Lisboa, em local a anunciar. Só irão a entrevista os candidatos preleccionados. Os lugares agora disponíveis têm como objectivo formar a equipa do novo cruzeiro Disney Fantasy que vai ser inaugurado este ano.

Segundo o comunicado da Disney, o segmento de cruzeiros da empresa foi fundado em 1995 e além de oferecer aos clientes altos padrões de qualidade, oferece também condições de trabalho excepcionais à sua tripulação.

A empresa adianta ainda que os cruzeiros Disney navegam um pouco por todo o mundo - viajando pelo Pacífico, fazendo viagens transatlânticas e também pela Europa e Mediterrâneo - o que dá à sua equipa a oportunidade de conhecer vários países.

Clique #HYPERLINK "http://portal.iefp.pt/pls/gov_portal_iefp/docs/PAGE/EURES/EURES_PAG_PORTUGUES/FOLHETO DCL 20120521.PDF"AQUI para aceder ao anúncio do recrutamento.

Terça-feira, 22 de Maio de 2012
 
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