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A empresa portuguesa está a reforçar a equipa de engenharia no seu escritório de Proença-a-Nova.
Ao longo do ano precisa de mais gente, mas para já quer contratar 30 novos colaboradores.
Numa nota de imprensa a Outsystems explica que o recrutamento dos novos colaboradores vai acontecer em dois momentos.
O primeiro acontece ainda em Fevereiro, enquanto o segundo será remetido para Junho.
Esta sexta-feira, 26 de Fevereiro, realiza-se o Recruitment Day que acolhe o primeiro momento de recrutamento.
“O objectivo desta acção de recrutamento é responder ao acréscimo do volume de negócios e assim reforçar que é possível trabalhar a partir do interior do país para o resto do mundo”, explica Ricardo Araújo, responsável pela área de recrutamento na tecnológica portuguesa.
A Outsystems está presente em 33 países através da sua plataforma de Entrega Rápida de Aplicações (RAD), mas mantém os centros de desenvolvimento em Portugal.
Em Proença-a-Nova tem um laboratório de inovação tecnológica, que desenvolve software para países como os Estados Unidos, Holanda, Bélgica, Inglaterra, Dubai, Kuwait, África do Sul e Singapura.
Dedica-se à criação de novos processos de operacionalização, de novas formas de comunicação entre equipas espalhadas pelo mundo e de planos de formação. Conta já com 50 colaboradores e em 2017 deve chegar aos 100.
Fonte
Ao longo do ano precisa de mais gente, mas para já quer contratar 30 novos colaboradores.
Numa nota de imprensa a Outsystems explica que o recrutamento dos novos colaboradores vai acontecer em dois momentos.
O primeiro acontece ainda em Fevereiro, enquanto o segundo será remetido para Junho.
Esta sexta-feira, 26 de Fevereiro, realiza-se o Recruitment Day que acolhe o primeiro momento de recrutamento.
“O objectivo desta acção de recrutamento é responder ao acréscimo do volume de negócios e assim reforçar que é possível trabalhar a partir do interior do país para o resto do mundo”, explica Ricardo Araújo, responsável pela área de recrutamento na tecnológica portuguesa.
A Outsystems está presente em 33 países através da sua plataforma de Entrega Rápida de Aplicações (RAD), mas mantém os centros de desenvolvimento em Portugal.
Em Proença-a-Nova tem um laboratório de inovação tecnológica, que desenvolve software para países como os Estados Unidos, Holanda, Bélgica, Inglaterra, Dubai, Kuwait, África do Sul e Singapura.
Dedica-se à criação de novos processos de operacionalização, de novas formas de comunicação entre equipas espalhadas pelo mundo e de planos de formação. Conta já com 50 colaboradores e em 2017 deve chegar aos 100.
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